Ist Mobbing am Arbeitsplatz strafbar?
Mobbing am Arbeitsplatz ist erstmal nicht strafbar. Es gibt aber Handlungen, die strafbar sind und die du anzeigen kannst. Zum Beispiel:
- Sexuelle Belästigung – zum Beispiel, wenn jemand sich dir immer wieder nähert oder dich berührt (gegen deinen Willen).
- Körperverletzung – zum Beispiel, wenn du durch Mobbing erkrankst und ein Arzt/eine Ärztin das bescheinigt.
- Verleumdung – zum Beispiel, wenn über eine Person absichtlich Lügen erzählt werden.
- Nötigung – zum Beispiel, wenn man zu etwas gezwungen wird, was man nicht machen will oder kann.
- Beleidigung – zum Beispiel, wenn man beschimpft wird.
Es ist hilfreich, wenn du Beweise für die Straftaten hast, zum Beispiel SMS, WhatsApp-Nachrichten oder Zeugen. Wende dich bei Mobbing auf jeden Fall an deine Beratungsstelle von Faire Integration!
Wenn du weitere Fragen hast, wende dich an deine Beratungsstelle von Faire Integration. Über die Beratungsstellenseite findest du, wer für dich in deinem Bundesland zuständig ist.
Hier findest du Informationsmaterial, Flyer und Videos zu arbeits- und sozialrechtlichen Fragen.
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