Kann dir gekündigt werden, wenn du krank bist?
Ja, auch wenn du krank bist, kann dir gekündigt werden. Die Regeln zum Kündigungsschutz gelten auch dann: Wenn du mehr als 6 Monate in einem Betrieb arbeitest, der mehr als 10 Mitarbeitende hat, hast du einen gesetzlichen Kündigungsschutz. Dann braucht dein*e Arbeitgeber*in einen Grund für die Kündigung.
Wenn du weitere Fragen hast, wende dich an deine Beratungsstelle von Faire Integration. Über die Beratungsstellenseite findest du, wer für dich in deinem Bundesland zuständig ist.
Hier findest du Informationsmaterial, Flyer und Videos zu arbeits- und sozialrechtlichen Fragen.
Du willst dich über deine Rechte bei der Arbeit in Deutschland informieren? Wir haben kurze Videos zu Themen wie Kündigung, Minijob, Krankenversicherung und mehr gemacht. Klicke dich einfach durch und informiere dich.