Ce que tu peux faire si ton employeur/employeuse exige que tu démissionnes.

Tu subiras beaucoup de désagréments si ton employeur/employeuse exige que tu démissionne et que tu le fasses : en général, l’Agence pour l’emploi ou le pôle emploi ne verse pas de prestations pendant les trois premiers mois en cas de démission (lorsque l’employé/l’employée résilie le contrat, donc toi). Tu ne veux peut-être plus travailler dans ton entreprise. Mais, avant de démissionner, tu devrais parler de ta situation avec l’Agence pour l’emploi ou le pôle emploi. Le mieux est de trouver d’abord un nouvel emploi, puis de démissionner. En cas de démission, tu dois également exiger un accusé de réception de ta démission.