Что вы можете сделать против увольнения: (gegen Kündigung wehren)

Если вы получили уведомление о расторжении трудового договора, вам придется реагировать быстро. Потому что у вас есть всего 3 недели, чтобы подать иск против расторжения трудового договора!

1. Если в вашей компании есть производственный совет, спросите его, проинформированы ли они о прекращении трудового договора. Если нет, то оно недействительно.
2. Если вы являетесь членом профсоюза, немедленно обратитесь в местный офис. Ваше увольнение будет рассмотрено там. Профсоюз также представляет вас в суде по трудовым спорам.
3. Если вы не являетесь членом профсоюза, и все же хотите защитить себя от увольнения, вы должны подать иск о защите от увольнения в соответствующий суд по трудовым спорам. Вы можете получить поддержку от юриста-специалиста по трудовому праву.
4. Немедленно зарегистрируйтесь в качестве «ищущего работу» в агентстве по трудоустройству. Вы должны связаться с ними в течение 3 дней после увольнения. Если вы  сделаете это слишком поздно, вы можете потерять свои правопритязания (деньги).